Pour trouver un premier emploi après un bachelor, un bac+3 ou une grande école, précisez d'abord le métier visé, mobilisez le service carrières de votre école et le réseau des anciens, puis faites-vous accompagner : l'Apec reçoit les jeunes diplômés dès bac+3, France Travail tous les demandeurs d'emploi et la mission locale les moins de 26 ans. Rencontrez ensuite les recruteurs en job dating ou en salon, envoyez des candidatures spontanées ciblées et acceptez qu'un CDD, une mission d'intérim ou un VIE serve de tremplin. La recherche prend du temps, et le marché s'est durci début 2026 : avancez avec méthode.
Pour trouver un premier emploi, précisez d'abord le poste visé, mobilisez votre école et ses anciens, inscrivez-vous auprès des organismes utiles, rencontrez les recruteurs, puis suivez chaque candidature jusqu'à l'entretien. Voici les 7 étapes :
Pour trouver le métier qui vous plaît, partez de ce que vos études, vos stages et vos activités vous ont appris sur vous, puis confrontez vos pistes au terrain en rencontrant des professionnels. Un projet précis rend vos candidatures plus convaincantes.
Faites le bilan de votre parcours : matières, projets, stages, jobs, engagements, passions. Notez ce qui vous attire et ce qui vous pèse, puis votre niveau en langues (une certification d'anglais peut le prouver) et en outils numériques. Appuyez-vous sur vos compétences transversales pour nommer ce que vous savez faire.
Inutile d'établir un plan de carrière figé : envisagez plusieurs scénarios. France Travail propose les fiches métiers MétierScope et un cours en ligne, « Construire son projet professionnel ». Chaque spécialité ouvre des familles de métiers différentes : voyez ce que l'on peut faire après un bachelor marketing ou après un bachelor tourisme.
Rencontrez des professionnels pour un entretien d'information, assistez à des conférences, lisez la presse spécialisée. Les forums « premier emploi » ou « jeunes diplômés » et les concours d'entreprises peuvent mener à un stage ou à une embauche.
Pensez aussi aux Junior-Entreprises : selon le ministère de l'Enseignement supérieur, ce sont des associations d'établissement gérées par des étudiants, sur le modèle des cabinets de conseil, qui réalisent des missions pour des entreprises ou des collectivités.
Votre école ou votre université est le premier relais pour un premier emploi : son service carrières diffuse des offres, aide à rédiger CV et lettre, organise des rencontres avec les entreprises, et le réseau des anciens donne accès à des postes qui ne sont pas toujours publiés.
À l'université, le bureau d'aide à l'insertion professionnelle (BAIP) recueille et diffuse des offres de stages et d'emplois en lien avec les formations, selon le ministère de l'Enseignement supérieur. Demandez aussi l'annuaire des anciens de votre formation et contactez-les, comme vos enseignants et vos anciens tuteurs, avec un message court : votre parcours, le poste visé, une question simple.
Selon l'enquête insertion de juin 2026 de la Conférence des grandes écoles (diplômés des grandes écoles membres, promotion 2025), plus de 40 % des diplômés en emploi avaient signé chez leur employeur de stage de fin d'études ou d'alternance, et plus de 80 % des diplômés en activité avaient trouvé leur emploi moins de 2 mois après leurs études. Ces chiffres concernent les grandes écoles, pas tous les bachelors. Un stage de fin d'études bien choisi prépare le premier emploi.
Quatre organismes accompagnent les jeunes diplômés : l'Apec dès bac+3, France Travail pour tous les demandeurs d'emploi, la mission locale jusqu'à 25 ans et 1jeune1solution jusqu'à 30 ans.
| Organisme | Pour qui | Ce qu'il apporte |
|---|---|---|
| Apec | Diplômés dès bac+3 | Ateliers, entretiens, offres |
| France Travail | Demandeurs d'emploi | Offres, job datings, salons |
| Mission locale | 16 à 25 ans | Accompagnement global, contrat d'engagement jeune |
| 1jeune1solution | 15 à 30 ans | Offres, mentorat, simulateur d'aides |
L'Apec est une association paritaire qui aide les cadres et les jeunes diplômés à partir de bac+3, donc dès la fin d'un bachelor. Son programme « Objectif premier emploi » propose des entretiens personnalisés et des ateliers collectifs, dont un atelier gratuit, en centre ou à distance. Selon l'Apec (septembre 2025), plus de 44 000 jeunes diplômés ont été accompagnés en 2024 et 84,6 % d'entre eux ont obtenu leur premier emploi dans les douze mois.
France Travail a remplacé Pôle emploi à partir du 1er janvier 2024, selon Service-Public.fr. Attention si vous êtes encore étudiant boursier : l'inscription à France Travail est incompatible avec la bourse sur critères sociaux.
La mission locale couvre l'emploi et la formation, mais aussi le logement, la santé et la mobilité. C'est la porte d'entrée du contrat d'engagement jeune, présenté plus bas. 1jeune1solution est une initiative du Gouvernement pour les 15 à 30 ans.
Pour rencontrer des recruteurs sans attendre une offre, combinez les job datings et salons de recrutement, les forums écoles-entreprises et les candidatures spontanées ciblées. Au job dating, venez avec un CV à jour et une courte présentation de vous : parcours, poste visé, apport. France Travail et les écoles organisent ces rendez-vous, comme des salons de recrutement.
Pour une candidature spontanée, visez une entreprise et un poste précis. Consultez la rubrique « carrière » de son site et écrivez aussi aux responsables opérationnels. Gardez un profil à jour sur les réseaux sociaux professionnels et suivez les entreprises visées.
Avant chaque entretien, préparez des exemples tirés de vos stages et projets. Pour une entreprise internationale, entraînez-vous aussi à un entretien en anglais.
Un job étudiant, une mission d'intérim ou un CDD donnent une première expérience à mettre sur votre CV, des références et une meilleure connaissance d'un secteur ; ils servent de tremplin vers un poste durable. Un premier job permet aussi de gagner de l'argent et de tester un domaine avant de s'engager.
Pendant les études, Jobaviz, le site des Crous dédié aux jobs étudiants, propose des offres. Votre établissement recrute aussi sur le campus, avec un contrat de 12 mois au plus. L'animation avec le BAFA, la restauration et les saisons agricoles sont d'autres pistes. Au-delà de 15 heures par semaine, réussir ses études devient difficile, selon le ministère (mai 2026).
Si vous êtes boursier, vous pouvez en principe cumuler la bourse et un job étudiant si vous restez assidu aux cours et aux examens, selon Service-Public.fr (mai 2026). Le cumul est impossible en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, ou si vous êtes inscrit à France Travail.
Après le diplôme, l'intérim et le CDD permettent de démarrer vite. Pour tenir votre budget pendant la recherche, consultez nos bons plans étudiants.
Le salaire d'un premier emploi ne peut pas être inférieur au Smic, soit 1 867,02 € brut par mois pour 35 heures depuis le 1er juin 2026, ni au minimum de votre convention collective s'il est plus élevé (Service-Public.fr, 2026). Au-delà, il se négocie à partir du poste, du secteur et du salaire de sortie habituel de votre formation.
Avant l'entretien, renseignez-vous sur le salaire de sortie publié par la formation et le minimum conventionnel, puis annoncez une fourchette réaliste.
Pour lire une formation, regardez le critère du salaire du premier emploi du classement Eduniversal. Il note le salaire du premier emploi des diplômés, à partir des données des écoles et universités, rectifiées par Eduniversal quand elles paraissent incohérentes. Pour un bac+3 ou un bac+4, la note est pondérée par la poursuite d'études.
| Formation | Note la plus basse (0,5 point) | Note la plus haute (5 points) |
|---|---|---|
| Bac+3 ou bac+4 | Jusqu'à 22 000 € | Plus de 34 000 € |
| Bac+5 | Jusqu'à 22 000 € | Plus de 43 500 € |
Ces seuils servent à noter les formations : ce ne sont pas des salaires moyens. Pour comparer les formations sur ce critère avant de choisir, consultez les classements. Certaines grandes écoles publient une enquête détaillée sur le salaire de sortie de leurs diplômés, comme le montre le salaire d'un polytechnicien.
Si la recherche s'éternise, changez de méthode avant de changer de projet : faites relire votre CV, demandez un accompagnement à l'Apec, à France Travail ou à la mission locale, et élargissez votre cible en zone, en secteur ou en type de contrat. Selon l'enquête insertion 2026 de la Conférence des grandes écoles, le taux net d'emploi des diplômés de la promotion 2025, six mois après le diplôme, est de 76 % contre 80 % l'année précédente. Ce chiffre porte sur les grandes écoles : un délai plus long ne dit rien de votre valeur.
Voici des solutions concrètes :
Vous pouvez aussi préparer un bac+5, notamment en alternance : la poursuite d'études reste une option si votre projet l'exige.
Tenez la distance : les premiers refus précèdent les premiers entretiens.
Marion Jourand
Associée - Directrice du Pôle Consulting
Activez d'abord les canaux les plus rapides : le service carrières de votre école, le réseau des anciens et vos anciens tuteurs de stage ou d'alternance, puis les job datings et salons de recrutement. Envoyez des candidatures spontanées ciblées et acceptez d'élargir la zone, le secteur ou le type de contrat : un CDD ou une mission d'intérim peut mener à un poste durable.
Faites relire votre CV et votre cible, puis demandez un accompagnement : l'Apec reçoit les jeunes diplômés dès bac+3, France Travail tous les demandeurs d'emploi, la mission locale les 16 à 25 ans. Pensez aussi au VIE, de 18 à 28 ans pour une mission de 6 à 24 mois à l'étranger, ou au service civique jusqu'à la veille de vos 26 ans.
Jusqu'à 25 ans inclus, si vous n'êtes ni étudiant ni en formation, le contrat d'engagement jeune associe 15 à 20 heures d'accompagnement par semaine et une allocation pouvant atteindre 566,17 € par mois selon votre situation. L'allocation chômage suppose d'avoir travaillé au moins 6 mois, soit 130 jours ou 910 heures, au cours des 24 derniers mois, ou 5 mois (108 jours ou 758 heures) si vous n'avez jamais été indemnisé, depuis le 1er avril 2026.
Aucune liste officielle ne classe les métiers ouverts sans expérience. Selon l'enquête Besoins en main-d'œuvre 2026 de France Travail, les employeurs prévoient près de 2,3 millions de recrutements, dont 43,8 % jugés difficiles, avec de forts volumes de recrutement dans la santé, l'hôtellerie-restauration et le commerce.
C'est le premier poste occupé une fois les études terminées, quel que soit le contrat : CDI, CDD, intérim ou volontariat. Il se prépare pendant les études : dans les grandes écoles, plus de 40 % des diplômés en emploi de la promotion 2025 avaient signé chez leur employeur de stage de fin d'études ou d'alternance, selon la Conférence des grandes écoles.