Bachelor Manager Responsable du Développement Commercial France et International

ECOR

Quelle valeur cette formation incarne t-elle le mieux ?

• Écologie
• Éthique dans les affaires
• Intégrité

Quels sont les trois points forts de cette formation ?

PEDAGOGIE

• Pédagogie innovante

RECONNAISSANCE ACADEMIQUE

• Titre homologué

SERVICES D'ACCOMPAGNEMENT

• Accompagnement Stage-Emploi

Les profils que nous privilégions

L’admission au sein de ECOR se fait après un Bac+2 validé pour le Bachelor 3. Pour intégrer notre école de commerce éco-responsable, les candidats doivent suivre le processus suivant :

• Une étude du dossier scolaire ;
• Un test de soft skills ;
• Et un entretien de motivation.

Notre école de commerce étant tournée vers le développement durable, l’étudiant devra également passer un test oral de connaissance environnementale. À l’issue du processus de sélection, le candidat sera recontacté par notre équipe pédagogique pour savoir s’il est admis ou non

Niveau requis

Les prérequis pour intégrer un cursus à ECOR dépendent du type de diplôme visé :

• Pour intégrer un Bachelor 3 au sein de ECOR, il est nécessaire d’être titulaire d’un Bac+2 ou d’une certification professionnelle de niveau 5. Le candidat peut aussi présenter 3 années d’expérience dans le domaine souhaité.

Ouverture des candidatures

les candidatures sont ouvertes dès le 1er janvier 2024.

Date limite de dépôt des dossiers

Fin du dépot de candidature 31 octobre 2024

Sélection

Bac +2 validé

Coût

Gratuit en alternance et 6500€ en formation initiale

Points clés du programme

TRADUCTION OPÉRATIONNELLE DES AXES STRATÉGIQUES

Étude et analyse de marché

Marketing opérationnel et communication

Droit des relations commerciales

Achat et approvisionnement

 

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ET PILOTAGE DU MANAGEMENT

Droit social et du travail

Gestion des ressources humaines

Gestion des compétences et des carrières

Management d’équipe

Management transversal

 

PILOTAGE ET CONTRÔLE DES MOYENS D’UNE UNITÉ OPÉRATIONNELLE

Gestion budgétaire de l’unité, d’un service

Communication interne

Culture d’entreprise

Outils de gestion financière

Management des processus

Management de la performance

Organisation et gestion de l’unité

Gestion des risques et QHSE

Gestion de projet

Projet d’entreprise : création d’entreprise

 

MANAGEMENT ÉCO RESPONSABLE

Exploration des enjeux sociaux et environnementaux du monde contemporain

Cours d'introduction sur le développement durable

Cours d'approfondissement sur la RSE

 

 

 

Objectifs du programme

Pouvoir contribuer à l’accroissement de l’activité de l’entreprise ;

Etre au fait des nouvelles normes environnementales;

Réussir la transition écologique de l'entreprise en ayant connaissance de tous les items;

Savoir mettre en place des actions de gestion, de management des équipes d’une ou parfois plusieurs unités opérationnelles ;

Réussir à être garant du bon fonctionnement de l’unité sur l’aspect logistique, budgétaire et administratif ;

Apprendre à manager les collaborateurs et les accompagner dans le développement de leurs compétences ;

Garantir et mettre en œuvre les moyens nécessaires à la réussite des collaborateurs ;

Savoir comment veiller au respect des réglementations et des conditions de travail ;

Pouvoir mettre en œuvre de façon opérationnelle les décisions stratégiques de l’entreprise ou du service.

 

 

Structure du cursus par année

rythme 2 jours école et 3 jours en entreprise

International

Langue(s) enseignée(s) au sein de l'établissement

• Anglais

Expériences internationales obligatoires pour l'ensemble du cursus : Non

Possibilté de double diplôme : Non

Nombre total d'institutions partenaires : 50

Nombre total de pays concernés : 30

Après la formation

Poursuite d’études - Vers quelles formations se tournent prioritairement les étudiants poursuivant leurs études après la formation ?

Entrée sur le marché du travail

Salaire Annuel brut moyen - 1er emploi : 28000€

Principales fonctions occupées : business developper

Entreprises partenaires : 50